Questão 107 · Conhecimentos Específicos (outras áreas): Psicologia e serviço social
Texto associado à questão
A partir dessa situação hipotética, julgue os itens a seguir, acerca de processos seletivos no contexto da administração pública.
Determinado órgão público lançou edital de processo seletivo simplificado para cadastro de reserva em cargos a serem providos mediante a cessão de servidores de outros órgãos. Os selecionados irão atuar com funções gratificadas, podendo desempenhar papéis de gestão. No edital, foram definidas as seguintes etapas do processo seletivo: análise de carta de intenção com motivos e justificativa para transferência; análise de currículo; entrevista individual; dinâmica de grupos; e testes situacionais.
O perfil profissiográfico de um cargo é elaborado considerando-se a descrição de tarefas do cargo.
Julgue o item:
Gabarito: CERTO
Gabarito definitivo divulgado pela banca Cebraspe (TRF6 2025).
Comentário
Gabarito: CERTO.
O perfil profissiográfico de um cargo, também conhecido como descrição de cargo ou análise de cargo, é um documento fundamental na gestão de pessoas e, especialmente, em processos seletivos. Ele é construído a partir de um levantamento detalhado das características e exigências da função. A descrição de tarefas é um dos pilares para a elaboração desse perfil, pois detalha as atividades que o ocupante do cargo deverá desempenhar. Além das tarefas, o perfil profissiográfico também considera os conhecimentos, habilidades, atitudes (CHA) e as competências necessárias para o bom desempenho da função, bem como as responsabilidades e o contexto de trabalho. Portanto, a afirmação de que o perfil profissiográfico é elaborado considerando a descrição de tarefas do cargo está correta, pois as tarefas são a base para identificar as qualificações exigidas.
Fundamentos: Conceito de Análise e Descrição de Cargos · Gestão de Pessoas - Recrutamento e Seleção
Comentário gerado pela Cravei IA a partir do enunciado e do gabarito definitivo divulgado pela banca, e conferido por uma verificação automática. A IA pode errar: o gabarito oficial sempre prevalece.
Fonte: prova Cebraspe TRF6 2025 (Analista Judiciário – Área: Apoio Especializado – Especialidade: Psicologia), questão 107, com o gabarito definitivo da banca. Comentário: Equipe Cravei · como fazemos e revisamos.