Motorista e cobrador podem ter tempo especial por penosidade, mas só com perícia técnica individualizada
Mesmo após a Lei n. 9.032/1995, o trabalho de motorista ou cobrador de ônibus e de motorista de caminhão pode ser reconhecido como especial em razão da penosidade. Para isso, é preciso perícia técnica individualizada que comprove exposição habitual e permanente a condições concretas de desgaste à saúde.
“É possível o reconhecimento do caráter especial em virtude da penosidade das atividades de motorista/cobrador de ônibus ou motorista de caminhão exercidas posteriormente à Lei n. 9.032/1995, desde que comprovada, por perícia técnica individualizada, a exposição habitual e permanente a condições concretas de desgaste à saúde.”Destaque (texto oficial), Tema 1.307 dos recursos repetitivos. Fonte: Informativo STJ nº 889/2026.
Em 30 segundos
- Após a Lei n. 9.032/1995, acabou o enquadramento por mera categoria profissional: é preciso provar a exposição.
- A falta de menção à penosidade no regulamento não exclui a aposentadoria especial, diante da Lei n. 8.213/1991, art. 57.
- Penosidade não é insalubridade: avalia o modo de execução do trabalho, não um agente externo mensurável.
- Prova exigida: perícia técnica individualizada, com exposição habitual e permanente.
- Ser motorista ou cobrador, por si só, não gera presunção de especialidade.
Na prática: um caso para fixar
Caio trabalhou por muitos anos como motorista de ônibus urbano no Município de Pedra Clara, em linhas de trânsito intenso, com jornadas longas e veículo antigo, de direção pesada. Ao pedir aposentadoria, quis ver esses períodos reconhecidos como especiais.
Na ação, Caio pediu o reconhecimento apenas com base na carteira de trabalho, que registra a função de motorista. O INSS sustentou que, sem prova do desgaste concreto, não haveria tempo especial. No curso do processo, o juiz determinou perícia técnica, que examinou o veículo, os trajetos e as jornadas e concluiu pela exposição habitual e permanente a condições de desgaste físico e mental.
A carteira de trabalho com a função de motorista bastaria, sozinha, para o reconhecimento do tempo especial por penosidade?
NÃO Isso seria enquadramento por categoria profissional, que a Lei n. 9.032/1995 eliminou. É necessária perícia técnica individualizada.
Com o resultado da perícia, é possível reconhecer o tempo especial de Caio por penosidade?
SIM A perícia examinou o caso concreto e constatou exposição habitual e permanente a condições de desgaste à saúde, exatamente o que a tese exige.
O INSS poderia negar o pedido só porque o regulamento da Previdência não menciona expressamente atividades penosas?
NÃO A ausência de referência à penosidade no regulamento não exclui a aposentadoria especial, garantida pela Lei n. 8.213/1991, art. 57, quando demonstrado o risco à saúde ou à integridade física.
Situação fictícia, criada para estudo.
Entenda passo a passo
1. A dúvida era sobre o período posterior à Lei n. 9.032/1995
O repetitivo buscou definir se a atividade de motorista ou cobrador de ônibus e de motorista de caminhão pode ser reconhecida como especial, por penosidade, depois da Lei n. 9.032/1995. A Primeira Seção respondeu que sim, com uma exigência de prova bem definida.
2. Aposentadoria especial compensa o desgaste precoce
A aposentadoria especial reduz o tempo de contribuição exigido de quem trabalha em condições prejudiciais à saúde ou à integridade física. A ideia é que certas atividades desgastam a capacidade de trabalho antes do normal. Desde a Lei n. 9.032/1995, porém, não basta exercer profissão listada em decreto: é preciso provar, por formulários e laudos, a exposição habitual e permanente.
3. Penosidade sem regulamentação não impede o benefício
A CF, art. 7º, XXIII, menciona atividades penosas ao prever adicional de remuneração, mas esse adicional segue sem lei regulamentadora. Ainda assim, o silêncio do regulamento previdenciário sobre penosidade não exclui a aposentadoria especial, assegurada pela Lei n. 8.213/1991, art. 57, quando demonstrado o risco à saúde ou à integridade física. Motoristas enfrentam risco de acidentes, jornadas extenuantes e desgaste físico e mental.
4. Penosidade e insalubridade são coisas diferentes
Insalubridade é exposição a agentes externos mensuráveis, como ruído, calor e produtos químicos, com limites técnicos de tolerância. Penosidade é o desgaste causado pelo próprio modo de trabalhar: esforço físico ou mental fatigante, concentração contínua e postura prejudicial. Não se mede um agente; avaliam-se as condições concretas do trabalho.
5. A perícia individualizada é o requisito central
Por isso a perícia técnica individualizada não é mera formalidade. É ela que dá objetividade ao conceito, examinando, por exemplo, o veículo conduzido, os trajetos e as jornadas. Sem essa exigência, a penosidade viraria presunção ligada à categoria profissional, justamente o que a Lei n. 9.032/1995 quis eliminar e o julgado afirma não pretender restaurar.
Mudou o entendimento?
O texto oficial não menciona superação nem reafirmação de entendimento anterior do STJ. A Primeira Seção, em recurso repetitivo, admitiu a penosidade como fundamento da especialidade após a Lei n. 9.032/1995, mas condicionou o reconhecimento à perícia técnica individualizada, deixando claro que não se volta ao enquadramento por categoria.
Dispositivos citados
- Lei n. 8.213/1991, art. 57 · ler na lei seca do Cravei
- CF, art. 7º, XXIII · ler na lei seca do Cravei
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Como cai em prova
Toque na questão para ver o gabarito comentado.
1) (Certo ou errado) Segundo o STJ, em recurso repetitivo, o simples exercício da função de motorista de caminhão após a Lei n. 9.032/1995 gera presunção de especialidade por penosidade, dispensando outras provas.
ERRADO. Não há presunção por categoria profissional. É indispensável perícia técnica individualizada que comprove exposição habitual e permanente a condições concretas de desgaste.
2) (Certo ou errado) É possível reconhecer como especial, em razão da penosidade, a atividade de cobrador de ônibus exercida após a Lei n. 9.032/1995, desde que comprovada por perícia técnica individualizada a exposição habitual e permanente a condições concretas de desgaste à saúde.
CERTO. Reproduz a tese: a penosidade é admitida, mas com prova pericial individualizada e exposição habitual e permanente.
3) Acerca da penosidade como fundamento da aposentadoria especial, conforme o entendimento firmado pelo STJ em recurso repetitivo, assinale a opção correta.- Penosidade e insalubridade são conceitos equivalentes, ambos dependentes da medição de agentes externos.
- A falta de regulamentação do adicional de penosidade impede o reconhecimento da atividade especial por penosidade.
- A penosidade decorre do modo de execução do trabalho e sua demonstração exige perícia técnica individualizada.
- Após a Lei n. 9.032/1995, basta a anotação da função de motorista na carteira de trabalho.
- A penosidade só pode ser reconhecida para períodos anteriores à Lei n. 9.032/1995.
Gabarito: C. A penosidade avalia o esforço, a concentração e a postura exigidos pelo trabalho, e a perícia individualizada é o meio de prova. As demais alternativas contrariam a tese ou confundem penosidade com insalubridade.
Leve para o treino
Se cair na oral
“Candidato, após a Lei n. 9.032/1995, é possível reconhecer tempo especial ao motorista de ônibus por penosidade? Qual a diferença entre penosidade e insalubridade e que prova o STJ exige?” Treine a resposta em voz alta, com repergunta e correção.
Treinar no ArguiçãoQuestões do tema
Questões de provas reais de Direito Previdenciário, com gabarito definitivo e comentário.
Resolver questõesFonte oficial
Informativo STJ nº 889, de 19 de maio de 2026 (seção Recursos Repetitivos): “Aposentadoria especial. Motorista/cobrador de ônibus ou motorista de caminhão. Penosidade. Possibilidade. Demonstração por laudo técnico-pericial. Tema 1307.”
nota oficial no Informativo de Jurisprudência · acompanhamento do REsp 2.164.724-RS
✓ Dados do processo extraídos da fonte oficial · dupla revisãoMais da edição 889
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Por Equipe Cravei · como fazemos e revisamos. Fonte: Informativo STJ nº 889 (link oficial acima).
Conteúdo de estudo; não substitui a leitura do julgado. Texto didático preparado pelo Cravei a partir do Informativo oficial do Superior Tribunal de Justiça; não é orientação jurídica. O caso é fictício. O texto entre aspas é o Destaque oficial, citado com a fonte. Viu um erro? Escreva para nextechia.app@gmail.com.