Questões STJ comentadas (página 15)
1240 questões de provas STJ — Superior Tribunal de Justiça — aplicadas pela Cebraspe (2024, 2018), com gabarito definitivo e comentário, por disciplina.
Conhecimentos Específicos (outras áreas) 767 questões
Na educação corporativa, o currículo deve ser baseado em conhecimentos exclusivamente técnicos e especializados, pois nesse caso o foco principal é a incrementação do desempenho operacional.Resolver e ver o comentário →Embora sejam divergentes as formas de organização do currículo disciplinar, do currículo interdisciplinar e do currículo baseado em competências, os elementos centrais de todas essas abordagens são o conteúdo e o foco…Resolver e ver o comentário →A relação entre currículo e conhecimento é estática e baseada em verdades absolutas.Resolver e ver o comentário →O currículo, ao selecionar e organizar o conhecimento, desempenha o papel de mediador entre os saberes acadêmicos e as experiências culturais; no entanto, a crítica pós-moderna aponta que, ao definir o que é…Resolver e ver o comentário →As teorias curriculares críticas e pós-críticas se concentram majoritariamente em estudos relativos à organização e à transmissão de conhecimentos nos espaços escolares formais.Resolver e ver o comentário →Questões de avaliação que fornecem informações necessárias à resolução do problema proposto, tais como fórmulas matemáticas ou conceitos básicos, estão pautadas no ensino tradicional e na memorização.Resolver e ver o comentário →A maioria das matrizes compreende que o estudante competente é aquele que utiliza as estruturas da inteligência para estabelecer relações entre objetos, situações, fenômenos e pessoas.Resolver e ver o comentário →Mensuram competências e habilidades as avaliações que exigem conhecimentos interdisciplinares e resolução de situações-problema contextualizadas aplicadas a situações práticas.Resolver e ver o comentário →O PPP fortalece a participação das organizações estudantis e da comunidade em geral na gestão das escolas. As avaliações de larga escala, nos últimos anos, têm utilizado matrizes de competências e habilidades como…Resolver e ver o comentário →O PPP é uma exigência para a gestão escolar e do ambiente organizacional, expressa na legislação educacional desde o período do regime militar.Resolver e ver o comentário →O processo de construção e implementação do PPP deve priorizar a formulação de soluções para problemas presentes, devendo ser contemplados em outros documentos da escola os aspectos relativos a intervenções em…Resolver e ver o comentário →A pedagogia histórico-crítica surge na década de 80 do século XX como proposta contra-hegemônica, na qual a educação é entendida como mediadora da prática social.Resolver e ver o comentário →A partir da instituição do regime militar em 1964, implanta-se na educação brasileira uma concepção crítica de formação humana.Resolver e ver o comentário →A ratio studiorum negava a pedagogia tradicional.Resolver e ver o comentário →Após o atendimento, o psicólogo poderá emitir uma declaração psicológica a fim de comunicar o diagnóstico das condições mentais de Lívia e, assim, justificar sua falta escolar naquele dia.Resolver e ver o comentário →Por se tratar de uma avaliação inicial multidisciplinar que já contempla a escuta de um psicólogo, é vedada a participação ou intervenção de outro psicólogo na prestação de serviços psicológicos no atendimento ou na…Resolver e ver o comentário →De acordo com as contribuições da psicanálise, Lívia apresenta alterações quanto à percepção do próprio corpo, cuja origem está relacionada a perturbações e conflitos na esfera do desejo e em suas formas de expressão.Resolver e ver o comentário →De acordo com a teoria freudiana, Lívia estaria utilizando a forclusão como defesa da castração.Resolver e ver o comentário →Para a detecção de possíveis doenças mentais, o médico da unidade básica de saúde que inicialmente atendeu Lívia e sua mãe poderia fazer uso de uma das seguintes três estratégias, as quais são indicadas para a…Resolver e ver o comentário →De acordo com as contribuições de Moreno, caso Lívia seja encaminhada para o ambulatório de psicologia, em atendimento individual, as fases do processo diagnóstico e terapêutico deverão considerar o desenvolvimento e a…Resolver e ver o comentário →Em se tratando de avaliação em saúde mental, a escolha dos instrumentos e técnicas a serem utilizados pelo psicólogo, no caso de Lívia, deve considerar, entre outros aspectos, o construto e o método de avaliação.Resolver e ver o comentário →Caso Lívia seja atendida por um psicólogo em ambulatório individual, é adequado que o profissional se utilize da entrevista semiestruturada, seguindo um roteiro padronizado na avaliação de um possível diagnóstico.Resolver e ver o comentário →Quadros de emaciação são comuns em casos como o de Lívia.Resolver e ver o comentário →Para o caso de Lívia, o diagnóstico apropriado é o de transtorno dismórfico, sendo este excludente em relação ao transtorno alimentar.Resolver e ver o comentário →Lívia apresenta comportamentos autoavaliativos influenciados pelo peso corporal, ideação suicida e comportamentos autolesivos, todos critérios diagnósticos de bulimia nervosa.Resolver e ver o comentário →O quadro de Lívia não atende a critérios diagnósticos de transtorno de sintomas somáticos.Resolver e ver o comentário →Planejar, realizar, monitorar e gerir iniciativas e medidas voltadas à atenção integral à saúde são diretrizes norteadoras da referida política. Os desafios contemporâneos relacionados à psicologia envolvem questões…Resolver e ver o comentário →É vedado aos tribunais, ao Conselho da Justiça Federal e ao Conselho Superior da Justiça do Trabalho realizar convênios entre si e entre instituições públicas para viabilizar a contratação de plano de saúde comum para…Resolver e ver o comentário →O assédio moral e sexual e a discriminação decorrem de um exercício de poder resultante da crença de que uma pessoa ou um grupo social deve ter privilégios sobre os demais.Resolver e ver o comentário →O ciclo da violência doméstica é composto, nessa sequência, pela fase do carinho (conhecida como lua de mel), pela fase de tensão e, por fim, pela fase dos atos de violência.Resolver e ver o comentário →De acordo com Judith Butler, uma das principais teóricas dos estudos de gênero, as violências contra as pessoas LGBTQIA+ não decorrem da heterossexualidade compulsória ou do binarismo de gênero, mas de problemas…Resolver e ver o comentário →No âmbito dos desafios contemporâneos da psicologia, a luta antimanicomial é um dos grandes avanços, por tratar a saúde mental conforme os preceitos dos direitos humanos, garantindo-se o respeito à vida, à liberdade, à…Resolver e ver o comentário →A violência contra as pessoas LGBTQIA+ pode ser considerada um sintoma de adoecimento social.Resolver e ver o comentário →O gaslighting, frequentemente percebido nas relações de violência contra a mulher e de violência no trabalho, consiste em um ato ou uma prática cuja intenção é manipular psicologicamente alguém ao distorcer e falsear…Resolver e ver o comentário →O entendimento da competência como um conceito que envolve entrega e agregação de valor ajuda a possibilitar uma seleção de pessoas com fundamento na definição das competências e habilidades necessárias para cada função.Resolver e ver o comentário →A avaliação do rastro social online é um procedimento sistemático para coletar amostras de comportamento relevantes dos candidatos a determinada função e para pontuar e avaliar essas amostras de acordo com normas.Resolver e ver o comentário →A ausência de regras claras sobre as etapas procedimentais dos processos de seleção de pessoal gera disfunções burocráticas de arbitrariedade nesses processos.Resolver e ver o comentário →A falta de conexão entre os subsistemas de gestão de pessoas de um órgão demanda investimentos cuja necessidade poderia ser evitada se houvesse seleções mais efetivas.Resolver e ver o comentário →O uso do recrutamento e da seleção por competências é a única forma de avaliar se um candidato possui condições de ajudar a atingir resultados organizacionais em determinada instituição.Resolver e ver o comentário →Um processo seletivo bem planejado evita a necessidade de se formular cursos para sanar pendências básicas relativas a conhecimentos e habilidades dos funcionários.Resolver e ver o comentário →Os pressupostos básicos de uma cultura organizacional decorrem de crenças enraizadas e transmitidas ao longo dos anos dentro do grupo, influenciando o comportamento e as práticas na organização e sendo, portanto, de…Resolver e ver o comentário →A especialização técnica, anteriormente supervalorizada, tem sido insuficiente para lidar com a complexidade organizacional no setor público, de maneira que surge a necessidade de profissionais mais generalistas, que…Resolver e ver o comentário →A implementação de modelos de gestão baseados em competências e na meritocracia tem o objetivo de recompensar as habilidades e reconhecer o desempenho do servidor.Resolver e ver o comentário →Um conjunto diversificado de conhecimentos e habilidades, frequentemente resultante do trabalho coletivo, causa a elevação de interesses opostos e o aumento do potencial de conflitos, sendo nocivo à organização.Resolver e ver o comentário →A modernização da administração pública brasileira, que compreende a transformação digital, foi uma das estratégias que promoveram a otimização do setor público, aumentando a eficiência e a satisfação no trabalho.Resolver e ver o comentário →A implementação do trabalho remoto em decorrência da pandemia de covid-19 retardou a eficiência operacional no setor público.Resolver e ver o comentário →O modelo de gestão orientado para resultados foi adotado primeiramente pela iniciativa privada e, posteriormente, pelo setor público.Resolver e ver o comentário →A promoção da diversidade e da inclusão tornou-se uma prioridade do setor público, e o estilo de liderança autocrático contribui para promover esses dois fatores, por ser transparente, flexível e adaptável.Resolver e ver o comentário →A perspectiva preventiva da saúde do trabalhador visa sobretudo identificar as transformações necessárias a serem introduzidas nos locais e ambientes de trabalho para a melhoria das condições de trabalho e de saúde.Resolver e ver o comentário →A atuação do psicólogo no âmbito da psicologia de grupo e da saúde do trabalhador deve ter como objetivos promover a solução de conflitos e favorecer o modelo curativo e assistencial.Resolver e ver o comentário →